Autre Chose Formation - Conseil | Stratégie

Selon le Conference Board du Canada (2001) un investissement supérieur à la moyenne en formation soit de 1100$/employé comparativement à 859$/employé amène, selon les répondants, un niveau de profitabilité supérieur pour 89% d’entre eux.

Chez nous, une étude faite auprès de 50 entreprises multisecteurs indique que dans 88% des cas, un impact positif entre la formation et l’amélioration de la performance a été constaté.

Selon Hewitt & Associés (Palmarès des 50 Employeurs de choix au Canada), il existe cinq traits communs aux meilleurs employeurs :

1. Ils inspirent une vision :
	- Êtes-vous un leader visible et accessible pour vos employés?

2. Ils développent une solide culture d’entreprise
	- Avez-vous défini votre culture d’entreprise? Si oui, en avez-vous communiqué les grandes lignes à vos employés?

3. Ils mettent l’accent sur le développement des talents à l’intérieur de leur entreprise
	- Managez-vous adéquatement votre pipeline de talents? - Offrez-vous des formations alignées sur vos besoins d’entreprise? Et sur les besoins de vos employés?

4. Ils développent un sens aigu des responsabilités envers leurs employés
	- Vos employés comprennent-ils clairement les objectifs à atteindre et ce qu’on attend d’eux?

5. Ils alignent leur pratique de gestion des ressources humaines sur leur performance attendue
	- Quel est le degré d’engagement de votre force de travail?


	Nous vous proposons

© Autre Chose Formation 2004